＜福利厚生充実・年間休日125日以上＞人事マネージャー候補｜美容ECブランド/18013-49

＜人事制度、施策の企画、運用＞ ＊評価制度の運用・管理、評価者のサポート、処遇決定のサポート ＜企業広報／PR業務＞ ＊ブランディング施策の立案・実行 ＜社員教育・育成＞ ＊研修プログラムの企画・実施、キャリア開発支援。 ＊社内イベントや交流会など、インナーコミュニケーション施策の企画・運営 ＜採用活動の管理＞ ＊採用計画の立案・実行、選考プロセス管理、入社後フォロー 美容や健康に関わる商品を多数展開するEC企業で、人事マネージャー候補を募集。採用・制度設計・社員教育・広報PRなど幅広い領域に携わりながら、人材戦略をリードできるポジションです。フレックス勤務やリモート応相談、年間休日125日以上と働きやすい環境も整備。評価制度やキャリア支援に積極的に関わりたい方、裁量をもって組織づくりに挑戦したい方に最適です。美容や健康に関心のある方はもちろん、人事領域でスキルを磨きたい方におすすめです。